SYNQ
Projekt besprechen

CRM-Lastenheft: Anforderungen an Kundenarbeit und Vertrieb

SYNQ Wissen · Stand: 24. September 2026

Ein CRM-Lastenheft beschreibt, welche Aufgaben Ihr zukünftiges System unterstützen soll und woran Sie die Erfüllung erkennen. Es verbindet Kundenprozesse, Daten, Rollen und betriebliche Anforderungen zu einer gemeinsamen Auswahlgrundlage. Mit der editierbaren Vorlage halten Sie diese Entscheidungen fest und vergleichen Anbieter anhand derselben Fälle.

Auf dieser Seite

Was im CRM-Lastenheft entschieden wird

Das Lastenheft formuliert Ihre fachlichen Anforderungen: Wer soll in welcher Situation was erledigen können? Welche Informationen werden gebraucht? Welche Grenzen darf die Lösung nicht überschreiten? Die konkrete technische Umsetzung wird anschließend mit dem Anbieter beschrieben und abgestimmt.

Ein CRM-Anforderungskatalog ist deshalb mehr als eine Funktionsliste. „Kontaktverwaltung“ lässt offen, ob eine Person mehreren Unternehmen zugeordnet werden kann, wer Änderungen vornehmen darf oder wie frühere Beziehungen sichtbar bleiben. Diese Fragen beeinflussen die Auswahl stärker als ein Häkchen neben dem Modulnamen.

Ein sinnvoller Katalog enthält außerdem Projektziel, Ausgangslage, Umfang, Datenquellen, technische Rahmenbedingungen und Verantwortlichkeiten. Halten Sie fest, welche Anforderungen für den ersten nutzbaren Ablauf gelten und welche in einen späteren Ausbau gehören. Das Dokument soll Entscheidungen ermöglichen; seine Länge ist kein Qualitätsmaßstab.

Die Planung von Schulung, Pilotbetrieb und Rollout bleibt ein eigener Arbeitsschritt. Dafür ergänzt der Leitfaden zur CRM-Einführung den Anforderungskatalog.

Eine klare Anforderung für die Kundenarbeit.

Sehen Sie, wie aus „mehr Überblick“ ein konkreter Testfall für Ihr CRM wird.

SCRM-AnforderungBeispiel
CRM-008 · Nächster Kontakt

Problem benennen

Nutzerrolle
Vertrieb
Situation
Offene Anfrage
Gewünschte Aktion
Mehr Überblick
Abnahme
Nicht definiert

„Mehr Überblick“ erklärt den Wunsch. Für eine Auswahl fehlen noch beobachtbare Kriterien.

Benötigten Kontext festlegen

Nutzerrolle
Vertrieb
Situation
Firma + Kontakt + Anfrage
Gewünschte Aktion
Nächste Handlung festhalten
Abnahme
Noch offen

Kontakt, Unternehmen und Verkaufschance müssen im Beispiel getrennt zuordenbar sein.

Verhalten beschreiben

Nutzerrolle
Vertrieb
Situation
Aktive Verkaufschance
Gewünschte Aktion
Termin + verantwortliche Person
Abnahme
Beides sichtbar

Eine nächste Handlung hat einen Termin und eine zuständige Person.

Anforderung vorführen lassen

Nutzerrolle
Vertrieb
Situation
Aktive Verkaufschance
Gewünschte Aktion
Termin + verantwortliche Person
Abnahme
Ohne nächste Aktion erkennbar

Lassen Sie auch eine Verkaufschance ohne nächste Aktion zeigen. So wird die Lücke prüfbar.

Illustrativer Interface-Entwurf mit Beispieldaten. Keine Verbindung zu einem echten System.

Mit beobachtbaren Problemen beginnen

Sprechen Sie mit Vertrieb, Kundenservice, Administration und der Person, die das System später betreut. Jede Rolle sollte einen konkreten Vorgang mitbringen: etwa eine Anfrage ohne Verantwortlichen, ein Angebot mit unklarem Status oder einen Kundenkontakt, dessen letzte Absprache nur im persönlichen Postfach liegt.

Beschreiben Sie zuerst den heutigen Ablauf und seine Folgen. Formulieren Sie danach den gewünschten Zustand. „Besserer Überblick“ wird dadurch zu einer Anforderung wie: Die Vertretung kann in einer Verkaufschance die letzte bestätigte Vereinbarung, offene Fragen und die nächste zuständige Person finden.

Benennen Sie zu jedem Problem einen fachlich Verantwortlichen. Diese Person entscheidet, ob das vorgeschlagene Verhalten den Bedarf erfüllt. Die Projektleitung koordiniert die Anforderungen; sie muss nicht jede fachliche Frage allein beantworten.

Wenn Sie später eine Verbesserung messen möchten, dokumentieren Sie den Ausgangszustand vor der Einführung. Eine messbare Größe kann beispielsweise die Zahl offener Vorgänge ohne nächste Aktion sein. Legen Sie Erhebung und Ziel im eigenen Betrieb fest, statt eine unbelegte Verbesserung in das Lastenheft zu schreiben.

Unternehmen, Personen und Verkaufschancen trennen

Das Datenmodell beschreibt, welche Arten von Informationen existieren und wie sie zusammenhängen. Im CRM ist diese Entscheidung besonders wichtig: Ein Unternehmen kann mehrere Ansprechpartner und mehrere parallele Vorhaben haben. Eine Person kann im Zeitverlauf die Firma oder ihre Rolle wechseln.

Verwenden Sie deshalb ein reales, bei Bedarf anonymisiertes Beispiel aus Ihrem Betrieb. Prüfen Sie daran die Beziehungen zwischen Unternehmen, Kontakt, Verkaufschance, Aktivität und Dokument. Klären Sie auch, ob eine Aktivität zur allgemeinen Kundenbeziehung oder zu einem bestimmten Angebot gehört.

Vereinfachtes CRM-Datenmodell Eine Kundenbeziehung kann mehrere Vorhaben enthalten.
Unternehmen
Beispielbetrieb · gemeinsamer Bezug für Kontakte und Vorhaben.
Kontakte
Person A stimmt fachlich ab; Person B entscheidet über das Budget.
Verkaufschance
Neues Servicepaket · eigener Umfang, Status und nächster Schritt.
Aktivität und Dokument
Rückfrage und Angebotsversion gehören zu dieser Verkaufschance.
Illustratives Modell: Beziehung, Person und Vorhaben werden getrennt beschrieben und miteinander verknüpft. Bezeichnungen und Mehrfachzuordnungen richten sich nach Ihrem Geschäftsprozess.

Erfassen Sie im Lastenheft, welche Beziehungen verpflichtend und welche optional sind. Ein allgemeiner Erstkontakt hat vielleicht noch keine bekannte Firma. Eine freigegebene Verkaufschance braucht dagegen möglicherweise ein eindeutig zugeordnetes Unternehmen. Solche Regeln gehören an die passende Prozessphase.

Für vorhandene Daten sollte geprüft werden, ob die gewünschten Beziehungen überhaupt exportiert werden können. Die Vorbereitung einer CRM-Datenmigration macht sichtbar, welche IDs, Historien und Zuordnungen erhalten werden müssen.

Jede Anforderung prüfbar formulieren

Eine Anforderung sollte einen zusammenhängenden Bedarf beschreiben. Geben Sie ihr eine feste Kennung und halten Sie Rolle, Auslöser, gewünschtes Verhalten sowie den fachlichen Zweck fest. Ergänzen Sie ein Abnahmekriterium, das sich in einer Demo oder einem Test nachvollziehen lässt.

Das Kriterium braucht neben dem Normalfall häufig einen Fehlfall. Was passiert, wenn eine Pflichtinformation fehlt oder eine Person die erforderliche Berechtigung nicht hat? Eine reine Erfolgsmeldung prüft diese Grenzen nicht.

Ausgefülltes Anforderungsbeispiel Ein Wunsch wird zu einem überprüfbaren Verhalten.
CRM-07 · Ausgangspunkt
Offene Chancen brauchen eine erkennbare nächste Aktion.
Gewünschtes Verhalten
Der Vertrieb kann eine Chance erst in „Angebot in Prüfung“ setzen, wenn nächste Aktion und zuständige Person eingetragen sind.
Positiver Test
Mit beiden Angaben ist der Wechsel möglich; sie bleiben in der Übersicht sichtbar.
Negativer Test
Ohne Zuständigkeit bleibt die bisherige Phase bestehen; die fehlende Angabe wird benannt.
Fiktiver Musterfall, keine allgemeine Pflichtregel: Das Team legt fest, welche Informationen an welcher Phase erforderlich sind.

Priorisieren Sie anschließend. Ein Muss-Kriterium verhindert die Freigabe, wenn es nicht erfüllt ist. Eine Soll-Anforderung ist wichtig, kann aber eine ausdrücklich akzeptierte Zwischenlösung erlauben. Ein Kann-Wunsch darf die Auswahl verbessern, ohne einen geeigneten Kernablauf zu verdrängen. Verwenden Sie diese Begriffe im gesamten Katalog gleich.

Nicht jede Komfortfunktion ist ein Muss. Fragen Sie bei strittigen Punkten, welche konkrete Arbeit ohne diese Funktion nicht ausführbar wäre. Dokumentieren Sie die Entscheidung und ihre Begründung, statt widersprüchliche Prioritäten aus verschiedenen Abteilungen ungeprüft zu übernehmen.

Datenquellen, Zugriffe und Betrieb beschreiben

Funktionale Anforderungen sagen, was die Software tun soll. Zusätzlich braucht es Rahmenbedingungen für Zugriff, Datenübernahme, Anbindungen und Betreuung. Beschreiben Sie diese so konkret, dass Anbieter offene Fragen erkennen können.

Bereich Im Lastenheft klären Möglicher Nachweis
Zugriffe Welche Rolle darf lesen, ändern, exportieren oder zuweisen? Test mit getrennten Benutzerrollen
Historie Welche fachlichen Änderungen müssen nachvollziehbar bleiben? Beispieländerung mit gewünschter Darstellung
Schnittstellen Welches System führt welches Feld; in welche Richtung fließen Änderungen? Beispielübertragung einschließlich Fehlerfall
Datenübernahme Welche Objekte, Anhänge und Beziehungen sind im Umfang? Probeexport und Testimport
Betrieb Wer verantwortet Zugang, Sicherung, Wiederherstellung, Updates und Support? Dokumentierte Zuständigkeiten und vereinbarte Leistungen
Ausstieg Welche Daten und Zuordnungen werden in welchem Format exportiert? Lesbarer Beispielauszug

Notieren Sie bekannte Nutzungssituationen: mobile Arbeit, Vertretung, mehrere Teams oder eingeschränkte Verbindungen. Wenn Antwortzeiten oder Datenmengen für die Auswahl entscheidend sind, nennen Sie einen überprüfbaren Testfall und einen abgestimmten Zielwert. Ein allgemeines „muss schnell sein“ ist nicht vergleichbar.

Erfassen Sie Datenschutz- und Sicherheitsanforderungen mit den zuständigen Personen Ihres Unternehmens. Die Tabelle ersetzt keine Prüfung des konkreten Verarbeitungszwecks und der vorgesehenen Lösung. Ein Standort oder ein einzelnes Sicherheitsmerkmal beantwortet diese Fragen nicht allein.

Die Vorlage ausfüllen und Anbieterantworten vergleichen

Die CRM-Lastenheft-Vorlage als CSV enthält Beispielanforderungen und freie Zeilen. Für Kontext, Umfang und Entscheidungen gibt es zusätzlich eine bearbeitbare Markdown-Vorlage. Beide Dateien sind ohne Formular nutzbar; die Beispiele sind Ausgangspunkte, keine vollständige Spezifikation für Ihren Betrieb.

Beginnen Sie mit einem Kundenprozess. Ergänzen Sie dessen Anforderungen, vergeben Sie Prioritäten und benennen Sie die fachliche Freigabe. Entfernen Sie unpassende Musterzeilen. Eine Anforderung bleibt offen, bis Bedeutung und Abnahme geklärt sind.

Bitten Sie Anbieter, jede Position mit einer Umsetzungsart zu beantworten: bereits vorhanden, konfigurierbar, zusätzliche Entwicklung oder nicht abgedeckt. Lassen Sie Abhängigkeiten, einmalige Arbeiten und laufende Kosten gesondert benennen. Ein pauschales „erfüllbar“ zeigt noch nicht, was tatsächlich geliefert wird.

Führen Sie die engere Auswahl durch dieselben Demoszenarien. Halten Sie beobachtetes Verhalten und offene Nachweise neben der Anbieterantwort fest. Prüfen Sie zuerst die Muss-Kriterien; eine große Zahl optionaler Funktionen gleicht ein ungelöstes Kernproblem nicht automatisch aus.

Wenn Anforderungen sich ändern, behalten Sie Kennung und Änderungshistorie bei. So bleibt verständlich, warum ein Angebot von einer früheren Version abweicht. Anschließend lässt sich beurteilen, ob eine Standardlösung genügt oder individuelle CRM-Software für bestimmte Abläufe sinnvoll ist.

Alle Ratgeber

Ihr Ablauf ist der Ausgangspunkt.

Bringen Sie einen konkreten Vorgang und Ihre offenen Fragen mit. Daraus lässt sich der nächste sinnvolle Umfang ableiten.

Projekt besprechen